Povjerenstva za procjenu i vrednovanje kandidata za zapošljavanje je temeljem čl. 15. st.1. t.5. Pravilnika o postupku zapošljavanja te procjeni i vrednovanju kandidata za zapošljavanje donijelo odluku da se testiranje odnosno procjena kandidata po natječaju za popunu radnog mjesta spremačice obavi usmeno, putem razgovora s Povjerenstvom.
Cijeli tekst nalazi se u priloženom dokumentu niže.